Прокофьев Андрей Вячеславович

Высшее образование, Тульский Государственный педагогический университет им. Толстого, исторический факультет, — Аспирантура, Тульский государственный педагогический университет им. Толстого, кафедра философии, — Преподаваемые дисциплины: Роль стыда в моральном опыте: Запрет на применение силы: Принцип защиты интересов будущих поколений в экологической этике теоретическое обоснование, нормативное содержание и практическая реализация , — Грант РГНФ, —

Социальная ответственность

Развитие[ править править код ] Сам по себе термин КСО начал повсеместно использоваться в начале х годов, хотя эта аббревиатура встречалась редко. Подходы[ править править код ] Некоторые авторы комментариев выявили различие между подходами к КСО в континентальной Европе и англосаксонских странах. Здесь они создали Центр раннего обучения , чтобы помочь образованию детей из местного сообщества, а также обучению взрослых новым навыкам. Большая часть этих проектов КСО создана в Африке. Некоторым организациям[ кто?

В России распространенным подходом является понимание социальных инвестиций компании как вклада в системное преобразование социальной жизни городов, где расположены её предприятия и живут поколения работников.

проблема спортивного воспитания исключительно важна в наше время, когда спорт . нравственные принципы — это основные моральные законы, представляющие способы и средства реализации каждого морального принципа справедливости. нравственное поведение реализует совокупность.

Корпоративная культура организации в России Баринов В. С одной стороны, это соблюдение формальных требований, признание России в качестве страны с рыночной экономикой, вступление в ВТО, позволяющее снять ряд ограничений по экспорту российских товаров в страны с развитой экономикой, в целом на мировой рынок. С другой, содержание бизнеса, его организация и набор критериев, применяемых в процессе принятия решений, и реальная корпоративная культура.

Одним из ключевых элементов корпоративной культуры российских организаций, активно воздействующих на процессы полноправного вхождения России в мировую систему разделения труда, выступает этика бизнеса. Деловая этика, или этика бизнеса, сравнительно недавно получила место в системе российского бизнес-образования. Но отечественных разработок и учебников по данной дисциплине недостаточно, и они слабо отвечают требованиям практического характера.

Преобладает декларативность и назидательность, деловая этика преподносится в форме поучений и моральных норм, необходимых в бизнесе доверие, честность, взаимное уважение , что составляет только часть ее предмета — нормативную этику. Много внимания уделяется этикету как говорить по телефону, вести себя на переговорах, писать деловые письма, правильно одеваться и т.

Сама справедливость основана на моральных правах индивидов. Этика справедливости исходит из положения, что люди по своей природе являются общественными существами, которые должны жить в обществе и создавать социальные структуры для поддержания его функционирования. Приведем лишь самые распространенные подходы к данной проблеме. Согласно теории эгалитаризма от фр. Эгалитаристы полагают, что все люди равны в принципе, а поэтому каждый человек в равной мере претендует на блага общественного достояния.

Концепция Д.

Проблема вступления России в мировую экономику носит многоаспектный характер. Деловая этика, или этика бизнеса, сравнительно недавно получила и создании условий для реализации механизма общественного выбора. . и выдержать принцип справедливости в отношении других предприятий.

Делопроизводства и составления служебных документов; Предпринимательского этикета как неотъемлемой части деловой этики; а также соблюдать требования: К грамотности речи; К внешнему облику, деловому стилю и манерам. Выходит, что предпринимательская этика объединяет правила поведения людей бизнеса, регламентирующие её внешние проявления в их близком окружении, в контактах с партнерами, конкурентами, персоналом, с массой других людей, с которыми они общаются не только по работе, но и в повседневной жизни.

Как правило, об уровне культуры любой организации свидетельствуют следующие внутренние факторы: Только создание подобной корпоративной культуры вместе с другими предпосылками гарантирует предпринимательский успех. Чтобы определить уровень культуры любой фирмы, следует проанализировать её деятельность по ряду показателей, получив утвердительные ответы на такие вопросы: Готова ли организация к рискам и новациям?

Устремлена ли фирма персонал к достижению главных целей? Сделан ли акцент на решении внешних задач достойное обслуживание клиентов, взаимосвязи с потребителями и пр. Ведется ли борьба с беспринципностью и индивидуализмом?

Социальная справедливость и предпринимательская этика в рыночной экономике, Рефераты из Экономика

Петросян Н. Фаткина Социально-экономическая политика государства призвана обеспечить достижение общенациональных целей и соблюдение интересов каждого гражданина. Согласовать общественные и личные интересы можно лишь на основе разумного государственного регулирования экономики. В соответствии с концепцией экономической социодинамики, предложенной Р.

Гринбергом и А. Рубинштейном 1 , государство является самостоятельным"игроком" в экономическом конкурентном пространстве.

отмечают ее добровольный характер, что, однако, справедливо лишь отчасти. Базовым постулатом социальной ответственности бизнеса выступает соблюдение и лишь потом следуют этические и филантропические инициативы. С другой стороны, принцип реализации корпоративной социальной.

Пресняков, М. Конституционный принцип справедливости: Юридическая природа и нормативное содержание ; Автореферат диссертации на соискание ученой степени доктора юридических наук. Общая характеристика работы Актуальность темы исследования. Не случайно уже первые памятники культуры свидетельствуют о значимости данной категории в социальной и культурной жизни общества. Так, ранние мифологические представления о мире содержат образ справедливости как меры всех вещей богиня Дике.

Научное осмысление этой проблематики начинается с момента зарождения философской мысли. В настоящее время категория справедливости как предмет научного анализа является востребованной практически во всех сферах гуманитарного знания: Причем данные исследования носят не теоретический, умозрительный характер, а скорее, практико-прикладной. Исследуются биологические и социальные предпосылки представлений о справедливости, влияние различных дистрибутивных моделей справедливости в распределении на экономические механизмы, значение справедливости в политическом, в том числе международном, пространстве.

Безусловно, особое внимание проблемам справедливости уделяется в правовой доктрине и практике. Справедливость положена в основу теории естественного права мыслителями эпох Просвещения и Нового времени. Существенное внимание данной проблематике уделялось отечественными правоведами как дореволюционного, так и советского периода.

Профессиональная этика руководителя: понятие, проблемы и пути их решения

Мультимедийное учебное пособие. Хулапа, И. Астэр - СПб: Принцип справедливости в социальном взаимодействии Галушко В. Проблема права, морали и справедливости имеет тысячелетнюю историю, актуальна она и сейчас.

Глава 3. Проблема социальной справедливости в постсоветской ского государства в реализацию идеи социальной справедливости, всесторонняя . Справедливость, таким образом, как принцип, регулирующий отношения Идея этического равенства в интерпретации Дворкина включа ет в себя.

Основываясь на принципах социальной справедливости и эгалитаризма реализации государственных социальных программ , внедрение современных маркетинговых концепций в российскую экономику должно проводиться системно и комплексно, что достигается при условии внедрения социально-этического маркетинга на всех уровнях управления экономикой, начиная с макро уровня и завершая уровнем субъектов бизнеса.

Наращивание потребительной стоимости, в том числе социальной, должно осуществляться последовательно по всей цепочке создания ценностей в процессе становления и функционирования бизнеса. Социальная потребительная стоимость представляет собой совокупность социальных и духовных потребностей человека как члена общества. Потребности - одна из фундаментальных категорий теоретической и прикладной экономики и одной из ее ветвей - маркетинга.

К потребностям относят не только то, что приносит пользу, крайне необходимо для жизни, но и реальные запросы на предметы, которые могут оказаться вредными для здоровья, но потребляются людьми в силу сложившихся привычек и получаемого удовольствия. Как известно, потребности делятся на биологические и социальные. Особенностью социальных потребностей является то, что они обусловлены общественной природой человека.

Социальные потребности могут быть насыщаемыми, имеющими четкий предел, и ненасыщаемыми. Стремление удовлетворить ненасыщаемые потребности не имеет четко обозначенного предела например, таковой является потребность в знаниях. Кроме того, социальные потребности могут классифицироваться по признаку уровня управления на макро и микро уровнях , а также по отношению к определенной группе субъектов рынка потребности субъектов бизнеса, потребности потребителей и общественные потребности.

Поскольку социальные потребности обусловлены общественной природой человека, они, в отличие от биологических и материальных потребностей, не так настойчиво дают о себе знать, существуют как нечто само собой разумеющееся, не побуждают человека к их немедленному удовлетворению. Авторы некоторых теорий, например, А. Маслоу [4] предполагают, что социальные потребности играют второстепенную роль в жизни человека и общества.

Этика справедливости

Текст: Тулкин Алимардонов Вера человека в справедливость и в свободу определяет уровень его социальной жизни. Проблемной стороной вопроса является какую свободу хочет человек?

Наконец, в современную эпоху формируется очередной принцип взаимной, судьба отечественной экономики решается в сфере малого и среднего бизнеса. этические аспекты российского предпринимательства и проблемы, рекомендации по реализации этических принципов, учет которых может.

Вопросы и ответы с возможностью задать бесплатный вопрос адвокату В отечественном уголовном законодательстве уже давно внедрены основные принципы уголовного права, которые являют собой основополагающие нормы, которые применяются в судопроизводстве и способны определять характер и содержание уголовного права в целом, а также всех его норм и институтов.

Всего выделяют пять принципов уголовного права, и одним из наиболее универсальных считается принцип справедливости. Понятие справедливости в уголовном праве Существует устоявшееся мнение, что если законы не соответствуют принципу справедливости и не согласованы между собой, то они не имеют права на существование, поскольку будут неэффективными. Именно поэтому данный принцип считается одним из основополагающих звеньев в формировании современной системы уголовного судопроизводства.

Благодаря основным положениям данного принципа, поддерживается равенство людей между собой и перед действующей законодательной базой. Это означает, что независимо от происхождения, религиозных взглядов и прочих факторов, ответственность перед законом у всех одинаковая. Справедливость является социально-этической и морально-правовой категорией. По сути, принцип справедливости представляет собой понятие о должном, которое соответствует конкретным представлениям о сущности человека и его правах и свободах, которые должны быть непременно реализованы.

Что касается отношения данного принципа у сфере уголовного права, то понятие справедливости будет содержать в себе требование соответствия между действием и его последствием. То есть, по сути, устанавливается эффективное взаимоотношение между преступлением и наказанием. В теории уголовного права принцип справедливости имеет два основных аспекта: Справедливость самого закона или норматива; Справедливость наказания, назначенного судебными инстанциями за совершенное преступление.

Принципы корпоративной этики бизнеса

Главными задачами профессиональной этики являются определение моральных границ и ориентиров, понятий и суждений, которые становятся нравственными характеристиками поведения для представителей той или иной рабочей группы. Нравственные ограничения, регулирующие отношения представителей какой-либо профессии с другими людьми, являющиеся необходимыми для осуществления их должностных обязанностей, а также пояснения к задачам и целям профессии в целом составляют содержание профессиональной этики.

Оно заключается в следующем: Несмотря на то что деловая этика обладает некоторыми универсальными принципами, область трудовой этики отличается четкой профессионально ориентированной спецификацией.

Этика бизнеса (предпринимательская этика) предусматривает комплекс Моральные принципы предпринимательской этики базируются на характере , Преимущество в урегулировании бизнес-проблем принадлежит . этики только потому, что понятия справедливости толкуются здесь.

Глава 1. Управление персоналом в системе современного менеджмента 1. Этика деловых отношений в работе менеджера по персоналу Но самой большой радостью было для него участвовать в домашних ссорах. Ни одна семейная склока на много миль кругом не обходилась без его деятельного участия. Обычно он начинал как примиритель, а кончал как главный свидетель жалобщика. Джером К. Она включает явления различных порядков: Различение смыслов этих трех терминов имеет в этике как в науке о морали и философии свою историю.

Однако и в том и в другом случае речь идет о различении добра и зла, справедливого и несправедливого, хорошего и дурного. Предметом особенно пристального внимания этические проблемы деловой жизни стали в США. Обязательные курсы этики читаются не только на философских и теологических факультетах, но и в различных школах бизнеса. Крупные компании организуют курсы этики для своих сотрудников.

Этика бизнеса: Рабочая программа и планы семинарских занятий

Лиргамир В. Довбня А. Человеку всегда и везде присуще стремление к справедливости, начиная с древних времен он борется за справедливость как в социальном, так и в моральном плане.

Работа по теме: Петрунин и Борисов.Этика бизнеса. Глава: бизнеса и общества в целом, и не касается, например, проблем отношений между корпорациями. Согласно Ролзу, принцип 1 должен быть приоритетным по определяющими возможность максимальной реализации сил.

Выявление и анализ причин актуализации проблемы социальной справедливости в современном российском обществе и предлагаемых путей ее решения. Методология и методы. Проанализированы представления россиян о социальной справедливости на основе изучения данных социологических опросов. Эмпирическую базу работы составил вторичный анализ данных. Обоснован вывод о конкретно-историческом и конвенциональном характере социальной справедливости, а также о необходимости проведения общественных дискуссий по данной проблеме с целью выработки и сохранения базового ценностного консенсуса.

Выявлена неразрывная взаимосвязь проблемы социальной справедливости с различными видами неравенств экономическим, правовым, политическим. Научная новизна. Актуальность проблемы справедливости Проблема социальной справедливости — одна из наиболее актуальных и в то же время наиболее сложных проблем современного мира. О ней говорят и спорят политики, ученые, журналисты, рядовые граждане.

Тема справедливости занимает важное место в программах политических партий, общественных движений, неправительственных организаций. Проводится большое число социологических исследований, научных конференций, посвященных проблеме справедливости; появляется все больше монографий и статей, авторы которых предлагают свое видение проблемы справедливости в современном мире и пути ее решения. Не будет преувеличением сказать, что проблема социальной справедливости приобрела глобальный характер.

Свой ежегодный доклад о мировом развитии за г. Институты и политика, содействующие созданию равных условий, в которых все члены общества имеют одинаковые шансы на социальную активность, политическое влияние и экономическую эффективность, способствуют устойчивому росту и развитию.

Аристотель Никомахова этика 6 7